Переезд за границу 10.01.2017

Иммиграция в Турцию

Иммиграция в Турцию

Категория:

Переезд за границу

Дата публикации:

10.01.2017
593

Турция становится второй родиной для украинцев благодаря простоте процедуры легализации. Власти государства оградили иностранцев от тягот получения ВНЖ, ПМЖ и гражданства, с которыми они непременно столкнулись бы в Европе. Как переехать жить в Турцию выяснял Workland.com.ua

 

Турция предлагает иностранцам несколько направлений иммиграции:

  • Временная
  • Воссоединение с семьей
  • Студенческая
  • На длительное время
  • На гуманитарных основаниях
  • Пострадавшие вследствие работорговли
  • Пожилые люди
  • Бизнес

 

Временный ВНЖ

Если у вас достаточно средств для пребывания в Турции, вы можете это доказать и хотите переехать туда, вам выдадут документ – временный ВНЖ сроком на год. Его выдают в таких случаях:

  • Если вы – владелец турецкой недвижимости
  • Вы хотите иммигрировать по бизнесу, открыв частную компанию в Турции
  • Цель вашего пребывания в Турции – стажировка
  • Вы приехали в страну по программе студенческого обмена
  • Переезд с целью лечения или туризм
  • Обучение на языковых курсах

 

ВНЖ по воссоединению семьи

Для получения такого вида ВНЖ, вы должны:

  • Проживать в Турции на легальных основаниях не менее года
  • Иметь подтвержденный уровень дохода на уровне или выше «минималки» в стране
  • Вам есть, где жить в Турции
  • У вас есть страховка и прописка

Такой ВНЖ выдается на 12-24 месяцев, потом продлевается до 5 лет.

 

ВНЖ по учебе
Документ выдается на весь срок обучения в турецком университете. Он не дает право перевозить с собой родственников.

 

Долгосрочный ВНЖ (ПМЖ)

Проживание в Турции в течение 8 лет в статусе ВНЖ дает право украинцу получить ПМЖ.

Для осуществления данной процедуры вы должны соответствовать следующим критериям:

  • иметь стабильный доход и его источник на территории Турции
  • иметь страховку
  • за три года до оформления ПМЖ вы должны прекратить получать любые пособия
  • отсутствие уголовного прошлого, а также психическое здоровье

 

ВНЖ пострадавшим по работорговле

Такой тип ВНЖ выдается на месяц иностранцам, пострадавшим от работорговли. Срок 30 дней дается для подачи иска против злоумышленников. После того, как процесс запущен, ВНЖ могут продлевать, но не более 36 месяцев в общей сложности.

 

Иммиграция пожилых людей

Пенсионеры, бизнесмены, а также молодежь хотят переехать жить в Турцию. Больше всего этого ждут пенсионеры, поскольку жизнь в этой стране подходит для них как нельзя лучше. Здесь мягкий теплый климат, приемлемые цены на аренду жилья, продукты питания, коммуналку, хорошо развита инфраструктура. Главное, выбирать себе место там, где спокойная и размеренная жизнь.

Еще одним «козырем» для иммиграции является лояльное отношение к изучению турецкого языка пожилыми иностранцами. Иными словами, никто в Турции не принуждает знать государственный язык. Стоимость жилья в Турции гораздо ниже украинской и стартует от 20 тыс евро. Многие пожилые иммигранты покупают апартаменты, сдают их в высокий сезон русскоязычным туристам по завышенным ценам, а потом живут на эти деньги всю зиму.

 

Иммиграция по бизнесу

В Турции складываются благоприятные условия для открытия бизнеса иностранцами. Условия вполне приемлемые:

  • Трудоустройство в вашей фирме не менее двух турков
  • Бизнес должен быть прибыльным
  • наличие 2 тыс долл для регистрации компании в течение 10 дней.

 

Рабочая виза

Въезд в Турцию для работы невозможен, поскольку нет такого понятия как рабочая виза. Получение ВНЖ по любому из вышеуказанных путей не означает, что иностранцу предоставят работу, а разрешение на работу не является причиной выдачи ВНЖ. Иностранцы легко находят работу, при этом оформляя туристическую визу в аэропорту. Срок действия – 30 дней с пролонгированием.

 

Документы для ВНЖ и ПМЖ

После того, как вы пересекли границу Турции, необходимо обратиться в Руководство безопасности страны со следующими документами:

  • заявление на ВНЖ
  • оригинал и копия загранпаспорта,
  • фотографии 2 шт 4*5
  • выписка из банка о движениях денег на счету
  • справка об отсутствии криминального прошлого
  • квитанция об уплате сбора
  • сертификат о сдаче тестирования на уровень владения турецким
  • медстраховка.

Ожидать вердикта по выдаче статуса ВНЖ и ПМЖ нужно не менее 30, а то и всех 60 дней. Если вы подавали документы на ВНЖ сроком на год, это обойдется в 80 долл, если на два года – 125 долл. Сервисный сбор

 

ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ:

Как получить вид на жительство в Турции

Работа детским аниматором в Турции

Экзамен по турецкому языку для иностранцев Tömer UTS

Северный Кипр: жизнь на райском острове, работа в Интернете

"Северный Кипр – это оптимальная страна для жизни людей из бывшего СНГ" (интервью)

 

Отправить заявку:

2014
×

 

Угода

Використання сайту  workland.com.ua  Користувачем означає, що Користувач приймає і зобов'язується дотримуватися всіх нижченаведених умов цієї Угоди.

Адміністрація сайту workland.com.ua залишає за собою право в односторонньому порядку вносити до Угоди зміни, які набирають чинності з моменту публікації, а також свій розсуд змінювати структуру сайту.

Основні терміни

Користувач  - особа, що здійснює доступ до Сайту та / або використовує його. Будь-яка особа, яка здійснює доступ до Сайту, цим автоматично підтверджує, що вона повністю погоджується з положеннями Угоди користувача, і що стосовно неї можливе застосування вимог, встановлених Угодою користувача.

Сайт - набір зв'язаних між собою текстових, графічних елементів і програм, розміщених на сервері у мережі Інтернет, та доступом до нього за єдиною доменною адресою: workland.com.ua.

1. Предмет

1.1. Ця Угода є публічною офертою, у відповідності зі ст. 641 Цивільного Кодексу України. Згодою Користувача з умовами цієї Угоди (акцептом) вважається фактичне користування Сайтом та  його сервісами.

1.2. Текст Угоди доступний Користувачеві при реєстрації на Сайті. Угода набуває чинності з моменту підтвердження Користувачем його згоди з умовами шляхом проходження реєстрації та діє протягом усього часу.

1.3.   У відповідності з даною Угодою  Адміністрація надає Користувачеві послуги з використання Сайту, а Користувач зобов'язується приймати їх відповідно до умов даної Угоди.

1.4. Відповідальність за інформацію, розміщену на Сайті Користувачем,  покладається на Користувача. Адміністрація не несе жодної відповідальності за будь-яке наповнення Сайту, що здійснене іншими особами.

2. Права та обов’язки Адміністрації Сайту

2.1.   Адміністрація Сайту має право вносити зміни у зміст та зовнішній вигляд інформації Користувача, що розміщується на Сайті, з метою підтвердження її точності та достовірності.

2.2. Адміністрація Сайту має право вимагати у Користувача  відповідне документальне підтвердження правдивості інформації, що  розміщена  Користувачем. Адміністрація Сайту має право відмовити Користувачу  у використанні Сайту і наданні послуг у разі ненадання копій необхідних документів, а також, якщо надані документи містять дані, що не підтверджують даних, внесених Користувачем.

3. Права та обов’язки Користувача Сайту

3.1. Користувач має право розміщувати на Сайті  правдиву інформацію, що не суперечить цій Угоді та вимогам чинного законодавства України.

3.2. Користувач зобов’язується регулярно знайомитися зі змістом цієї Угоди, з метою своєчасного ознайомлення з її змінами.

3.3. Користувач зобов’язується нести повну відповідальність за будь-які дії, вчинені Користувачем з використанням Сайту, а також за будь-які наслідки, які могло спричинити або спричинило подібне його використання.

3.4. Користувач зобов’язується суворо дотримуватися правил користування Сайту.

3.5. Користувач зобов’язується не розміщувати комерційні пропозиції, агітаційні матеріали, не поширювати спам або будь-яку іншу  інформацію, що порушує права третіх осіб на об'єкти інтелектуальної власності або гарантовані законом права людини і громадянина.

4. Застереження

4.1. Усі використані й розміщені на Сайті результати інтелектуальної діяльності, а також сам Сайт є інтелектуальною власністю їх законних правовласників і охороняється законодавством України та  міжнародними нормами.

4.2. Ніякий Контент не може бути скопійований (відтворений), перероблений, поширений, опублікований, переданий, проданий або іншим способом використаний цілком або частково, без попереднього письмового дозволу правовласника.

5. Прикінцеві положення

5.1. Користувач і Адміністрація Сайту будуть намагатися вирішити всі суперечки і розбіжності, що виникають між ними, шляхом переговорів. У разі неможливості вирішити суперечки і розбіжності шляхом переговорів вони підлягають розгляду у відповідному суді за місцем знаходження Адміністрації Сайту.

5.2. Всі повідомлення, претензії і будь-яка інша кореспонденція, яку направляють один одному Сторони, вважаються спрямованими належним чином в електронній формі за допомогою e-mail повідомлень, а також у формі повідомлень в межах сайту, передбаченим його функціональними особливостями. Кореспонденція вважається також спрямованою належним чином, якщо вона спрямована Сторонами у письмовій формі з необхідними реквізитами, у порядку, передбаченому чинним законодавством України.

Вернуться к регистрации