Цена за услугу

Интересует заветная студенческая программа Work and Travel в Украине и самая низкая цена? Не спешите доверять тем, у кого дешево! Мы собрали для вас множество полезной информации на Workland.con.ua о возможностях и опасностях Work&Travel.
Если нужно быстро найти проверенное агентство в Киеве или другом городе, просто спросите у нас по телефону или e-mail. Мы подскажем, где искать.
Знакомьтесь - Work and Travel
Если вы не знали о существовании возможности совмещать путешествия и работу, мы рады представить вам Work and Travel. Это самая популярная студенческая программа, в которой ежегодно участвуют тысячи украинцев. Её суть – работа в США на время летних каникул.
Преимущества Work and Travel Украина:
• Очень простые условия для участия.
• Практика английского языка в естественной среде.
• Знакомство с американской культурой и бытом.
• Возможность путешествовать по Америке, в Мексику и Канаду.
• Возможность подработки.
• Новые знакомства и связи.
Как работает программа Work and Travel в Украине
Рассмотрим подробнее, кто он – кандидат для участия в программе. Требования:
• стационарное обучение в украинском вузе;
• возраст от 18 до 24 лет;
• владение английским на уровне Intermediate;
• определенный опыт, навыки, умения, которые позволят найти вакансию.
Для себя следует учесть, что Work and Travel – работа в первую очередь, плюс пребывание в другой стране. Кандидат должен быть готов к самостоятельной жизни, к сложностям в адаптации и общении, уметь обратиться за помощью. И, конечно же, необходимо желание добросовестно работать. Также для участия в Work&Travel нужно изначально иметь определенную сумму средств.
Процедура участия в программе довольно трудоемкая, требует времени и усилий. Чтобы повысить шансы на успех, сэкономить на многочисленных поездках в Киев или областной центр, не допустить ошибки и не потерять вложенные средства, лучше обратить за помощью к компании-посреднику.
Какой бывает в Work and Travel работа?
Так как речь идет о каникулярной программе для студентов, не имеющих квалификации или особых умений, то основные вакансии сосредоточены в отрасли обслуживания:
• ресторанах и кафе;
• курорты, парки развлечений, отели;
• магазины, торговые центры;
• обслуживающий и служебный персонал (садовники, охранники, спасатели, разнорабочие).
В рамках обмена студент не может устроиться на работу няней, сиделкой, вожатым в лагере, врачом или домработницей, исключение составляют и вакансии, связанные с отраслью развлечений для взрослых.
Средняя оплата труда 7-8 долларов в час. Программа Work and Travel, стоимость участия в которой через агентство составит 1000-1500 долларов, позволяет устраиваться на вторую и третью работу. Таким образом, вложенные средства можно вернуть за 1-2 месяца. При этом не забывайте о том, что основная цель – не заработок, а путешествие.
Что включает стоимость услуги агентств
Наиболее частый вопрос - сколько стоит Work and Travel – всегда имеет относительный ответ. Дело в том, что услуги агентств могут быть разными по объему и качеству. Во-первых, стоит опасаться фейковых рабочих контрактов, это мошенничество. Фейковые документы – одна из самых частых причин отказа в визе, а деньги никто не вернет. Во-вторых, всегда внимательно проверяйте перечень услуг, который входит в Work and Travel стоимость. Некоторые агентства хитрят, и необходимые услуги выносят в дополнительные.
На Work and Travel цена будет примерно от 700 долларов при наличии своей вакансии и не менее 1000 долларов за полный пакет с поиском. Дополнительно оплачиваются сборы, билеты, услуги спонсора и пр.
Хотите знать всё о том, как работать и путешествовать? Мы расскажем! Позвоните нам или напишите e-mail, наш менеджер подскажет, где искать нужную информацию, и в какое агентство обратиться.

×

 

Угода

Використання сайту  workland.com.ua  Користувачем означає, що Користувач приймає і зобов'язується дотримуватися всіх нижченаведених умов цієї Угоди.

Адміністрація сайту workland.com.ua залишає за собою право в односторонньому порядку вносити до Угоди зміни, які набирають чинності з моменту публікації, а також свій розсуд змінювати структуру сайту.

Основні терміни

Користувач  - особа, що здійснює доступ до Сайту та / або використовує його. Будь-яка особа, яка здійснює доступ до Сайту, цим автоматично підтверджує, що вона повністю погоджується з положеннями Угоди користувача, і що стосовно неї можливе застосування вимог, встановлених Угодою користувача.

Сайт - набір зв'язаних між собою текстових, графічних елементів і програм, розміщених на сервері у мережі Інтернет, та доступом до нього за єдиною доменною адресою: workland.com.ua.

1. Предмет

1.1. Ця Угода є публічною офертою, у відповідності зі ст. 641 Цивільного Кодексу України. Згодою Користувача з умовами цієї Угоди (акцептом) вважається фактичне користування Сайтом та  його сервісами.

1.2. Текст Угоди доступний Користувачеві при реєстрації на Сайті. Угода набуває чинності з моменту підтвердження Користувачем його згоди з умовами шляхом проходження реєстрації та діє протягом усього часу.

1.3.   У відповідності з даною Угодою  Адміністрація надає Користувачеві послуги з використання Сайту, а Користувач зобов'язується приймати їх відповідно до умов даної Угоди.

1.4. Відповідальність за інформацію, розміщену на Сайті Користувачем,  покладається на Користувача. Адміністрація не несе жодної відповідальності за будь-яке наповнення Сайту, що здійснене іншими особами.

2. Права та обов’язки Адміністрації Сайту

2.1.   Адміністрація Сайту має право вносити зміни у зміст та зовнішній вигляд інформації Користувача, що розміщується на Сайті, з метою підтвердження її точності та достовірності.

2.2. Адміністрація Сайту має право вимагати у Користувача  відповідне документальне підтвердження правдивості інформації, що  розміщена  Користувачем. Адміністрація Сайту має право відмовити Користувачу  у використанні Сайту і наданні послуг у разі ненадання копій необхідних документів, а також, якщо надані документи містять дані, що не підтверджують даних, внесених Користувачем.

3. Права та обов’язки Користувача Сайту

3.1. Користувач має право розміщувати на Сайті  правдиву інформацію, що не суперечить цій Угоді та вимогам чинного законодавства України.

3.2. Користувач зобов’язується регулярно знайомитися зі змістом цієї Угоди, з метою своєчасного ознайомлення з її змінами.

3.3. Користувач зобов’язується нести повну відповідальність за будь-які дії, вчинені Користувачем з використанням Сайту, а також за будь-які наслідки, які могло спричинити або спричинило подібне його використання.

3.4. Користувач зобов’язується суворо дотримуватися правил користування Сайту.

3.5. Користувач зобов’язується не розміщувати комерційні пропозиції, агітаційні матеріали, не поширювати спам або будь-яку іншу  інформацію, що порушує права третіх осіб на об'єкти інтелектуальної власності або гарантовані законом права людини і громадянина.

4. Застереження

4.1. Усі використані й розміщені на Сайті результати інтелектуальної діяльності, а також сам Сайт є інтелектуальною власністю їх законних правовласників і охороняється законодавством України та  міжнародними нормами.

4.2. Ніякий Контент не може бути скопійований (відтворений), перероблений, поширений, опублікований, переданий, проданий або іншим способом використаний цілком або частково, без попереднього письмового дозволу правовласника.

5. Прикінцеві положення

5.1. Користувач і Адміністрація Сайту будуть намагатися вирішити всі суперечки і розбіжності, що виникають між ними, шляхом переговорів. У разі неможливості вирішити суперечки і розбіжності шляхом переговорів вони підлягають розгляду у відповідному суді за місцем знаходження Адміністрації Сайту.

5.2. Всі повідомлення, претензії і будь-яка інша кореспонденція, яку направляють один одному Сторони, вважаються спрямованими належним чином в електронній формі за допомогою e-mail повідомлень, а також у формі повідомлень в межах сайту, передбаченим його функціональними особливостями. Кореспонденція вважається також спрямованою належним чином, якщо вона спрямована Сторонами у письмовій формі з необхідними реквізитами, у порядку, передбаченому чинним законодавством України.

Вернуться к регистрации